Primero, decide qué asignaciones se irán a qué centro de costos o qué proyecto; de tal forma que sepan exactamente qué costos y gastos se atribuyen a cada uno de ellos. Luego, entrevista a tus colaboradores, responsables de cada área y definan juntos el monto. Seguramente necesitarás de cotizaciones, análisis históricos y comparativos; pero una vez logrado esto, te garantizo que valdrá la pena ya que ahora sí tendrás el tiempo de dedicarte a tus estrategias financieras que tanto sueñas con implementar.
DynaWare es una firma internacional de Sistemas de Información Empresarial y Consultoría en Procesos de Gestión y de Negocios, con más de 25 años en el mercado. Creadores del Sistema Integral de Gestión Empresarial (mejor conocido como EOS) y Gubernamental (GOS), y que comienzan a reemplazar a los obsoletos ERP's.
lunes, 29 de agosto de 2011
¿Finanzas Sanas? ¿Qué es Eso?
Primero, decide qué asignaciones se irán a qué centro de costos o qué proyecto; de tal forma que sepan exactamente qué costos y gastos se atribuyen a cada uno de ellos. Luego, entrevista a tus colaboradores, responsables de cada área y definan juntos el monto. Seguramente necesitarás de cotizaciones, análisis históricos y comparativos; pero una vez logrado esto, te garantizo que valdrá la pena ya que ahora sí tendrás el tiempo de dedicarte a tus estrategias financieras que tanto sueñas con implementar. lunes, 28 de marzo de 2011
Uno para Todos y Todos para Uno
Antes de comenzar a leer este artículo, me gustaría que respondieras a las siguientes preguntas:
- ¿Cuál es la razón de ser de tu empresa?
- ¿Qué es ese valor que crees que genera?
Vivimos en un sistema capitalista en el que casi todo se ha movido alrededor del dinero. Me atrevería a decir que si le preguntaras a cualquier persona la razón por la que creó su empresa, la respuesta de casi todos sería: “para ganar más dinero”. Esta concepción ha prevalecido a lo largo de muchos años; incluso, se ha transmitido tal vez, implícitamente, desde las instituciones de educación superior. La consecuencia: ser dirigentes de empresas egoístas que no vemos por el bien común y sólo nos interesa crear valor… pero económico. Desafortunadamente tuvieron que pasar muchos años para que las empresas recordaran que la razón de ser de las mismas fue hecha para satisfacer necesidades de la sociedad, que vivimos en interdependencia con nuestra comunidad y que esta comunidad está formada tanto por clientes, como por proveedores, colaboradores, familias, gobierno, vecinos, medio ambiente, etc. Afortunadamente, hay algunos cuantos que pensamos y actuamos con la filosofía de crear valor para la sociedad en conjunto para que, de esta forma, generemos también valor para nosotros. Michael Porter y Mark Kramer, de la escuela de Negocios de Harvard, plantean este concepto como “El Valor Compartido” en uno de sus más recientes artículos publicados en la Harvard Business Review. Se trata entonces de ampliar el valor tanto económico como social en su conjunto. Para que las empresas sean exitosas, deben asegurarse que su entorno también lo sea. Es un balance similar al de un ecosistema en la naturaleza. Cualquier especie depende de otra, cuando una desaparece, automáticamente desaparecen otras diez. En el ámbito empresarial sucede lo mismo: si no hay cliente, no hay proveedor y viceversa o no existen compañías si no hay colaboradores que trabajen en ellas. La generación de riqueza es uno de los indicadores que ponen en evidencia la madurez y viabilidad de una relación comercial; es decir, precios excesivos terminan por inhibir la demanda y poca oferta no satisface la necesidad real. A continuación compartimos con ustedes el artículo del que hablamos en la siguiente liga: Crear Valor Compartido. Esperamos que sea de tu agrado y te invitamos a que, como DynaWare, impulses y promuevas esta filosofía en búsqueda del bien común. *Agradecemos a Carvallo Consultores S.C. por la traducción del ensayo original de Michael Porter y Mark Kramer en el cual se basó este artículo.
lunes, 14 de marzo de 2011
¿Sabes en Manos de Quién Está tu Dinero?

Pareciera que es muy obvio pero, ¿acaso te has puesto a pensar en manos de quién está dicho almacén? Normalmente encontramos a chavos, de toda la confianza eso sí, pero que estudiaron hasta el bachillerato en el mejor de los casos y que difícilmente son conscientes de la magnitud de la responsabilidad que tienen en el manejo del mismo.
Como dueño o director de tu empresa, debes seleccionar a la persona correcta para ello o, al menos, asegurarte que ésta tiene los conocimientos necesarios para controlar y actuar acorde a las necesidades que se presentan en el día a día. Los conocimientos más esenciales son:
- Stock de Seguridad.- Lo podemos definir como la diferencia necesaria (por encima de lo que normalmente se espera necesitar) que se requiere en almacén para hacer frente a la demanda en caso de que ésta se incremente repentinamente o para cumplir con retrasos imprevistos en la entrega de material.
- Punto de Reorden.- Considera el tiempo de entrega de tus proveedores, tu demanda y tu Stock de Seguridad. Como su nombre lo dice, es el punto en el que es necesario solicitar más producto para cumplir con la demanda esperada antes de llegar a tener faltantes, los cuales por supuesto representarían enormes costos.
- Planeación de Requerimientos de Materiales (MRP).- Permite a las empresas poder determinar la cantidad de materiales que se requerirán para la producción de cierto producto teniendo en consideración los tiempos necesarios para hacerlo de acuerdo al Plan Maestro de Producción. Esto se calcula con base en las órdenes de venta futuras que ya se conocen así como en los pronósticos de venta que se tendrán.
Asegúrate de capacitar bien a tu gente y de tener a la persona indicada, recuerda que será el responsable del valor de tu inventario. Contar con un Sistema Integral de Operación Empresarial (EOS) que te permita facilitarte estas cuestiones, optimizar los esfuerzos necesarios y mejorar sustancialmente los controles requeridos sin entorpecer la operación, te será muy útil para que este tema deje de ser una gran preocupación.

